This post was originally published on this site
En nuestro episodio 355 conversamos con Bernardo Pohls, Chief People Officer en dmX sobre:
+ Su cambio de vida en Canadá.
+ Un momento crítico que lo hace centrarse
+ Su pasión por el Employee Experience.
+ Una cultura con gran experiencia del empleado es más competitiva.
+ El obstaculo es el camino para lograr grandes resultados
+ Conectar la economia silver para humanizar las empresas.
Gracias a Crehana por apoyarnos en este episodio. Conoce más en: www.crehana.com
Acá puedes conocer más sobre Hackers del Talento y Ricardo Pineda
Suscríbete a nuestro newsletter Cartas al Talento donde reflexionamos sobre Talento Humano, el futuro del trabajo y la humanización
Thank you for your response! I’m grateful for your willingness to engage in discussions. If there’s anything specific you’d like to explore or if you have any questions, please feel free to share them. Whether it’s about emerging trends in technology, recent breakthroughs in science, intriguing literary analyses, or any other topic, I’m here to assist you. Just let me know how I can be of help, and I’ll do my best to provide valuable insights and information!
hctpumaWyVnzwOl
5p9zld
exr1me
nFTQgSHyULlOtr
pyMBKZHSebuw